作为我国目前发展非常好的一个行业,这几年服装行业的进步是非常明显的,很多人在这个过程中是已经获得了非常多的盈利的。而伴随着信息化进程的加快,对于服装行业来说,加入到这个队伍中已经是一个迫在眉睫的事情了,因为如果我们不能够在这个过程中有足够优秀的表现的话,最终取得的成果必然是非常有限的。而事实上,在这个过程中,服装分销软件的销售情况一直是比较一般的,很多的企业在这个方面的需求都是不太高的。
而之所以会造成这样的情况,其实是很多方面的原因的。而其中最重要的一点就是大部分的服装厂商对于这方面的认识还是不够的。虽然对于一些中层的管理者来说,已经意识到了服装分销软件对于企业发展的帮助,在这方面也是比较支持的态度。但是对于最高层来说,软件存在意义的认识还是不够深刻的。甚至很多人都认为这种软件是可有可无的。正是因为得不到最高层的支持和认可,因此我国的服装分销软件的销售一直都是受限制的。
而服装分销软件的销售成功率比较低就是因为对于很多的服装厂商或者是连锁企业来说,他们在绩效评定的时候往往都是有着自己的标准的。而对于旗下的员工来说,赢得更好的绩效评定是非常重要的。但是这些评定的内容往往和“以客户为中心”的内容并不是非常吻合。因此时间长了以后,大家对于这个方面的重视度自然是比较低的。而服装分销类型的软件恰恰是在这个方面有着优秀的表现,因此自然也是不会被重视的。
事实上,优秀的服装分销软件如果想要发挥出自己的作用,不仅需要产品本身的设计非常出色,最重要的还是需要得到操作者的支持才可以有着显著地效果。而如今的很多服装连锁店的员工对于这种软件的态度并不是支持的,反而是隐隐的抗拒。因为这就需要大家承受繁琐的数据录入的工作,而且也意味着上司对于自己的工作细节是了如指掌的。正是因为得不到下层员工的支持和喜欢,因此服装分销软件想要发挥作用自然是难如登天了。
当然,很多企业本身对于服装分销软件的期待度是非常高的,在一开始的时候也对软件有着比较好的评价,但是可以坚持使用的也不是很多。而这其中的愿意就是因为很多的服装连锁店对于服装分销软件的期待度实在是太高了,认为只要有软件就可以解决我们在销售中出现的所有问题了。而事实上,这肯定是不可能的,因为软件只能够对我们起到一定的辅助的作用,如果想要解决所有的问题,还是需要从其他的角度去考量的。
正是因为上面的种种原因,因此服装分销软件在实际的销售过程中是会遇到很多问题的,并不如我们想象的那样得到很多人的喜欢。
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